Европейско финансиране за работодателите за обучение на служителите

Работодателите имат възможност да финансират дейности за квалификация, преквалификация и придобиване на нови умения на своите служители. Проектни предложения могат да подадат всички работодатели, които са физически и юридически лица и техни обединения, регистрирани по Търговския закон,или да са еквивалентно лице по смисъла на законодателството на държава-членка на Европейското икономическо пространство.

Кандидатите могат да планират дейности за придобиване или повишаване на професионалната квалификация;специфични обучения, свързани с работното място и обучения за придобиване на „меки“ умения на своите служители. Задължителна дейност езапазване на заетостта за период от 6 месеца на поне половината от лицата преминали обученията. Могат да бъдат обучени само заети в предприятието-кандидат към момента на подаване на проектното предложение.

Бюджетът по процедурата е близо 75 млн. лв.Безвъзмездната финансова помощ за микро и малки предприятия е до 70%, за средни – до 60%, а за големи е до 50%, като един проект може да е от 20 000 лв. до 5 867 400 лв. Когато обучението е предвидено само за лица с увреждане и/или за работещи в неравностойно положение,съфинансирането е до 70%, като за големите предприятия е до 60%. За сектора на морския транспорт финансирането може да бъде до 100% ако обучаващите са част от извънщатния състав на борда на кораба, и обучението се провежда на борда на кораби, вписани в регистрите на Европейския съюз.

Крайният срок за кандидатстване е 5 март 2025 г., 17 часа. Проектните предложения се подават по електронен път чрез попълване на уеб базиран формуляр за кандидатстване, с използването на квалифициран електронен подпис, чрез модула „Е-кандидатстване“ в ИСУН.